Сорочинская межрайонная прокуратура выявила нарушения трудового законодательства в деятельности одного из городских предпринимателей. Установлено, что работников он принимает без оформления с ними письменных трудовых договоров, без издания приказов о приеме на работу. Также не соблюдается порядок хранения и заполнения трудовых книжек. Сведения о выполняемой работе, переводах на другую работу, увольнении и другая обязательная информация в них не вносятся. Трудящиеся не знакомы с правилами внутреннего трудового распорядка и другими локальными нормативными актами.
Выявив указанные факты, прокурор возбудил в отношении предпринимателя административное дело по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде). Его материалы направлены на рассмотрение в Государственную инспекцию труда в Оренбургской области. В целях устранения выявленных нарушений в адрес работодателя также внесено представление.