Служба исследований компании HeadHunter провела опрос и выяснила, что зима благотворно влияет на эффективность труда каждого третьего работника компаний Оренбургской области. 32% опрошенных ответили, что в этот период они больше и энергичнее работают, так как их бодрит мороз, они почти не выходят на улицу, становится меньше соблазнов.
Большинству респондентов (56%) повысить производительность труда помогают новогодние праздники. За это время они успевают отдохнуть, а затем лучше работают. Только 15% участников опроса из Оренбуржья затяжные новогодние праздники выбивают из колеи. На работу остальных (29%) праздничные дни в январе вообще никак не влияют, их работоспособность одинакова в любое время года.
27% работников оренбургских компаний, напротив, зимой сложнее справляться с рабочими задачами. Из-за темноты и холода они чувствуют себя сонными и неактивными. У многих портится настроение и пропадает желание что-либо делать. Еще и пробки на дорогах провоцируют опоздания.
Несмотря на это, всего лишь 6% респондентов из Оренбургской области собираются брать отпуск этой зимой. Из тех, кто предпочитает отдыхать в зимние месяцы, 44% ответили, что едут за хорошей погодой в жаркие страны. Еще 28% объединяют отпуск с праздничными днями, чтобы продлить таким образом новогодние каникулы. А 12% опрошенных считают, что зимой больше выгодных путевок и мало туристов.
Если говорить о временах года в целом, то лучшей порой для работы чаще считается весна (17%). Однако большинство участников опроса из Оренбурга и области не видят связи между эффективностью труда и сезонностью (46%) – они всегда работают хорошо. Среди специалистов различных профессиональных сфер зиму идеальным для работы временем считают госслужащие, представители автомобильного бизнеса и высшего менеджмента. Неблагоприятным временем для трудовой деятельности зима становится для представителей сфер «Добыча сырья» и «Строительство, недвижимость».